AUTOCONHECIMENTO É LIBERDADE
+ de 20 anos promovendo o autoconhecimento
para desenvolver competências emocionais,
melhorar relacionamentos e alcançar
melhores resultados de forma sustentável.
Como funciona nosso atendimento?
Serviços principais
Escolha Profissional e Reorientação de Carreira
Ajudamos a encontrar (ou reencontrar) o teu caminho profissional com mais clareza e propósito. Se é adolescente e quer descobrir qual profissão combina contigo, ou adulto em fase de mudança e busca uma nova direção, este serviço é para ti.
Através de sessões personalizadas com base na Psicologia, exploramos teus interesses, talentos, valores e possibilidades reais para que escolhas (ou mude) com segurança e autenticidade.
Atendimento Psicológico Individual:
um espaço para cuidar de si
O atendimento individual é um espaço seguro, confidencial e acolhedor, onde você pode falar livremente sobre suas angústias, dúvidas e emoções.
Nosso foco é trilhar o caminho do AUTOCONHECIMENTO para fortalecer suas POTENCIALIDADES e conseguir enfrentar os desafios do dia a dia, seja a ansiedade, conflitos nos relacionamentos e inseguranças.
Adeque sua empresa às novas diretrizes da NR-1
DIAGNÓSTICO DOS RISCOS PSICOSSOCIAIS
Identificação de fatores que afetam a saúde mental no trabalho, como estresse, assédio e sobrecarga.
PÓS DIAGNÓSTICO
Plano de ação personalizado com base no diagnóstico realizado.
DESENVOLVIMENTO DE LIDERANÇAS
Capacitação de gestores para liderar com saúde emocional e prevenir conflitos.
PSICOTERAPIA MODULAR
Terapia com plano de ação direcionado e prazo definido.
PALESTRAS E WORKSHOPS
Temas como ansiedade, burnout, violência e comunicação, conforme a necessidade da empresa.
RODAS DE CONVERSA
Espaço de diálogo e troca sobre saúde mental, educação e outros temas, com foco na psicoeducação.
GRUPOS TERAPÊUTICOS
Atendimentos em grupo para promover mudanças emocionais e comportamentais.
COMPLIANCE E ADEQUAÇÃO À NR1
Apoio à integração da saúde mental nas normas e políticas da empresa
Do mapeamento de riscos psicossociais à implementação de ações estratégicas para garantir a conformidade legal e fortalecer o bem-estar organizacional.
Relacione dados do bem-estar do seu colaborador com análises sócio-econômicas, de saúde e comportamentais.
Cruze informações, faça benchmarks e aprofunde seu entendimento para prevenir acidentes, reduzir afastamentos, melhorar produtividade e cuidar das pessoas.
Desenvolvimento de Liderança:
visão, equilíbrio e impacto
Liderar hoje exige muito mais do que gerir tarefas — é preciso inspirar, escutar, adaptar-se e tomar decisões conscientes, mesmo em meio à pressão. O desenvolvimento da liderança ajuda executivos a aprimorar competências, fortalecer a inteligência emocional e liderar com propósito. Investir nesse processo é garantir resultados mais humanos, sustentáveis e alinhados com os desafios do presente e do futuro.
Estamos aqui para contribuir com as empresas e seus profissionais.
Psicoeducação nas Escolas: promovendo saúde emocional
para toda a comunidade escolar
Através de palestras e encontros psicoeducativos, levamos às escolas reflexões essenciais sobre saúde mental, comportamento, emoções e relações humanas. Nosso trabalho é voltado a todos os envolvidos no ambiente escolar — alunos, famílias e professores — com linguagem acessível, empática e adaptada a cada público.
Abordamos temas como ansiedade, autocuidado, limites, convivência, comunicação, autoestima, entre outros, sempre com o objetivo de ampliar o autoconhecimento, prevenir conflitos e fortalecer vínculos. Mais do que informar, a psicoeducação transforma. Ao criar espaços de escuta e diálogo, contribuímos para uma escola mais consciente, saudável e preparada para os desafios da vida.
Susana Marcatto - CRP 06/45129
Acredito no poder das pessoas e no impacto transformador do autoconhecimento.
Como psicóloga e idealizadora da PSICONEXÃO DESENVOLVIMENTO HUMANO, minha missão é conectar desenvolvimento humano com resultados concretos, tanto na vida pessoal quanto no ambiente corporativo. Cada indivíduo tem potencial para crescer, evoluir e alcançar equilíbrio, e meu trabalho é facilitar esse caminho, unindo emoção, estratégia e propósito para gerar mudanças reais e duradouras.
“Executiva em Gestão de Pessoas por mais de 20 anos realizando Diagnóstico Organizacional para estabelecer projetos estratégicos com foco em desenvolvimento de pessoas, seja nas empresas ou no atendimento individual com lideranças que buscam evoluir em suas carreiras.
COACH (ICI – Integrated Coaching Institute), PSICÓLOGA CLÍNICA E ORGANIZACIONAL, Palestrante com foco no desenvolvimento Humano, formada em Psicanálise pelo IJEP, Analista DISC, MBA em Gestão de Pessoas (FGV) e MBA em Gestão de Negócios (Esalq–USP).
Gislene – CRP 06/58376-0
Sou psicóloga clínica e organizacional, pós-graduada na área de Gestão de RH, Educação e Arte Integrativa. com mais de 25 anos de experiência em Desenvolvimento Humano. Ao longo de minha trajetória, mantive um compromisso constante com o desenvolvimento das pessoas e empresas, buscando alinhar minhas práticas às demandas dinâmicas do mercado de trabalho.
Gestora de projetos com foco na qualificação profissional, sendo na preparação e inserção no mercado de trabalho, recolocação ou transição de carreira.
Instrutora e palestrante na área do comportamento, desenvolvimento pessoal e qualificação profissional.
Nossos outros serviços
Nossa consultoria oferece soluções especializadas em saúde mental, desenvolvimento humano e fortalecimento de competências. Atuamos com foco em indivíduos, grupos e organizações.
Gestão de Cultura
Organizacional
Desenho de
Cargo e Salários
Definição e avaliação
de Competências
Programa de
Reconhecimento
Mapeamento de Talentos/
Perfil Comportamental
Programa de
Coaching
Programa de Onboarding
e Offboarding
Estruturação do
Processo Seletivo
Definição ou Reestruturação
dos processos em Gestão
de Pessoas
Gestão de Cultura
Organizacional
Desenho de
Cargo e Salários
Definição e avaliação
de Competências
Definição e avaliação
de Competências
Programa de
Reconhecimento
Definição e avaliação
de Competências
Programa de
Reconhecimento
Mapeamento de Talentos/
Perfil Comportamental
Programa de
Coaching
Programa de Onboarding
e Offboarding
Estruturação do
Processo Seletivo
Definição ou Reestruturação
dos processos em Gestão
de Pessoas
Programa de Onboarding
e Offboarding
Estruturação do
Processo Seletivo
Definição ou Reestruturação
dos processos em Gestão
de Pessoas
Gestão de Cultura
Organizacional
Desenho de
Cargo e Salários
Definição e avaliação
de Competências
Programa de
Reconhecimento
Mapeamento de Talentos/
Perfil Comportamental
Programa de
Coaching
Programa de Onboarding
e Offboarding
Estruturação do
Processo Seletivo
Definição ou Reestruturação
dos processos em Gestão
de Pessoas
Cada pessoa tem sua própria história.
Por isso, criamos projetos únicos, com escuta, cuidado e presença, para atender de forma genuína quem nos procura.
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Atenção: Este site não oferece atendimento imediato a pessoas em crise suicida. Em caso de crise ligue para o CVV – 188. Em caso de emergência, procure o hospital mais próximo. Havendo risco de morte, ligue imediatamente para o SAMU (telefone 192).
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